户外拓展对团队的意义是可以确定一个合理的工作目标，合理的分配资源，团队中成员加强相互交流和沟通；另外要求是学员挑战极限运动，改善自身形象;克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力。接下来为大家介绍一下详细的内容。

一、户外拓展对团队的意义

1、要有工作目标。整个团队必须确定一个合理的工作目标，在目标确定的前提下，制定出切实可行的工作计划，很明显，没有目标的团队，存在就没有任何意义，而如果团队的目标制定的不合理或根本不能实现，那最终也必将一事无成。

2、要有领导核心。任何一个团队，都要有一个领导核心，大家都应该围绕这个领导核心一起出谋献划，共同开展工作。同时，整个团队必须要有强大凝聚力，单个成员对整个团队要有责任心和使命感，形成一个相互信任的核心，使每个人都参与到团队工作中去，发挥每个人的主动性与参与度，整个团队才能不断进取，取得成功。

3、要有团结协作。团结协作很重要，团结出战斗力，凝聚力。没有完美的个体，只有完美的集体，只要大家团结一致，齐心协力，迎难而上，一定能克服所有困难，如果我们在实际工作中都能像活动中一样，大家各司其职，各负其责，在拓展项目中寻找合作的黄金点，不断形成一种默契，那我们一定能成为一支攻无不克，战无不胜，具有强大的优秀团队。

4、要有合理分配资源，我们一个团队每人都有各自优点，要充分做到人适其职，物尽其用，团队中成员加强相互交流和沟通。只有如此，整个团队才会保持高度的发展态势，从优秀走向卓越。

二、户外拓展的训练要求

1、综合活动性。户外拓展训练的所有项目都以体能活动为引导,引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动,有明确的操作过程，要求学员全身心的投入。

2、挑战极限。户外拓展训练的项目都具有一定的难度， 表现在心理考验 上，需要学员向自己的能力极限挑战，跨越极限。

3、集体中的个性。户外拓展训练实行分组活动，强调集体合作。力图使野外拓展训练每一名学员竭尽全力为集体争取荣誉 ，同时从集体中吸取巨大的力量和信心，在集体中显示个性。

4、高峰体验。在克服困难，顺利完成课程要求以后，学员能够体会到发自内心的胜利感和自豪感 ，获得人生难得的高峰体验。

5、自我教育。教员只是在课前把课程的内容、目的、要求以及必要的安全注意事项向学员讲清楚，活动中一般不进行讲述,也不参与讨论，充分尊重学员的主体地位和主观能动性。即使在课后的总结中,只是点到为止，主要让学员自己来讲，达到了自我教育的目的。

6、通过户外拓展训练，参训者在如下方面有显著的提高:认识自身潜能，增强自信心，改善自身形象;克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力，提高解决问题的能力;认识群体的作用，增进对集体的参与意识与责任心:改善人际关系，学会关心，更为融洽地与群体合;学习欣赏、关注和爱护大自然。

本期关于公司进行户外拓展训练、趣味运动会、团建的问题就分享到这里，如果您的企业也有户外拓展团建的需求，请直接在线与正念的老师沟通或者直接拨打电话咨询户外拓展训练详情。