破冰是所有拓展训练培训课程的基础，在所有的拓展训练中破冰是需要开展的一个拓展训练项目。在日常工作中经常会听到客户发出这样的疑问，为什么你给我们的培训方案都会有破冰这个项目呢？是的，所有的拓展训练培训方案都会有破冰这个项目，而且是必不可少的。那就跟随小编来一起了解下，拓展训练中破冰多重要。

破冰，顾名思义就是破除坚冰、融冰的意思。在每次客户开展拓展训练培训之前，学员与学员之间、培训师和学员之间都相互不了解、不熟悉，在这样的情况下直接开展拓展训练势必会影响拓展训练培训效果。

破冰互动环节不只是做一两种破冰活动那么简单的事，以两天时间的拓展训练培训为例，一般破冰项目都会在拓展训练所有项目开始前做破冰活动，既通过一段时间的接触与磨合，逐渐产生浓厚的兴趣与依赖感。不同的团队也会有不同的破冰项目，对于平时接触不多，相互之间不太了解有隔阂的团队，那么在破冰活动中就应安排一些学员之间互动、肢体接触多一点的破冰游戏，促进学员之间的融合、了解。对于人员素质、层次较高，对拓展训练培训课程兴趣不大的团队，那么我们拓展培训顾问在破冰过程中就应穿插一些经典的项目游戏，通过一些成功的操作和培训师的精彩点评让学员感受到拓展训练课程的意义及魅力。

总之拓展训练前小小的破冰意义及目的有很多，具体体现以下几点。

一、参训学员之间的关系解冻团队中的氛围、团队成员之间的关系达到一种融洽的状态。

二、参训学员对拓展训练本身的认识由不了解、有偏见、不重视，通过成功的破冰达到一种正确对待拓展训练的心理状态。

三、参训学员与拓展训练培训师之间的关系由不认识、不信任、不放心甚至不接受（心理上）通过破冰对培训师产生正确的看法，认可教练，接受教练。

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